大相撲の世界では華やかな土俵入りが注目されますが、その裏で関取を支える「付き人」の懐事情についてはあまり知られていません。彼らは24時間体制で身の回りの世話をしていますが、一般的な企業のような月給制で働いているわけではないのが現実です。
実は付き人を務める幕下以下の力士には、日本相撲協会から毎月支給される「給料」が存在しません。彼らがどのように生計を立て、過酷な修行生活を続けているのかを知ることで、相撲観戦の視点がより深くなるはずです。
この記事では、付き人の収入の仕組みや関取との金銭的な関係について、具体的な数字を交えて以下のポイントを解説します。
- 付き人に給料がない理由と「場所手当」の仕組み
- 関取から渡される小遣いの相場と実態
- 衣食住が保証される相撲部屋の経済的なメリット
- 付き人の仕事内容と待遇のバランス
相撲の付き人の給料事情と収入の仕組み
相撲界における「付き人」とは、主に関取(十両以上)の身の回りの世話をする幕下以下の力士のことを指します。結論から申し上げますと、付き人という業務自体に対して、協会から支払われる「給料」は1円も存在しません。
しかし、彼らが無収入で生活しているわけではなく、相撲協会独自の制度や部屋ごとの慣習によって一定の現金収入を得ています。ここでは、一般社会とは大きく異なる力士の給与システムと、付き人が手にするお金の正体について詳しく掘り下げていきます。
給料ではなく「養成員」としての場所手当
大相撲の力士は、十両以上の「関取」と幕下以下の「養成員」に明確に区分されており、給料が出るのは関取だけです。付き人を務める養成員は、あくまで修業中の身であるため、月給という形での報酬は支払われません。
その代わりに、奇数月に行われる本場所ごとに「場所手当」という名目で、一定の金額が日本相撲協会から支給されます。これは労働の対価というよりも、力士として活動するための最低限の活動費や奨励金という意味合いが強いものです。
場所手当の具体的な金額と支給頻度
幕下以下の力士に支給される場所手当は、番付によって細かく金額が定められており、年6回の場所ごとに支払われます。幕下クラスであれば1場所あたり16万円前後、三段目で11万円前後、序二段や序ノ口ではさらに低い金額となります。
これを月収に換算すると、幕下でも月8万円程度にしかならず、これだけで生活の全てを賄うのは現実的に不可能です。しかし、力士は衣食住が部屋から提供されるため、この手当は純粋な「お小遣い」として手元に残ることになります。
関取から渡される「小遣い」の存在
協会からの手当とは別に、付き人にとって重要な収入源となるのが、仕えている関取から個人的に渡される「小遣い」です。これは正式な雇用契約に基づくものではなく、あくまで関取の好意や「感謝の気持ち」として手渡される現金です。
金額に決まりはありませんが、場所ごとに数万円から、成績が良かった場合や懸賞金が多く入った場合にはさらに弾むこともあります。気前の良い関取に付くことができれば、場所手当以上の現金を手にすることも珍しくありません。
勝ち越しや懸賞金による臨時収入
付き人自身の本分はあくまで力士であり、本場所の土俵で勝ち越すことによって、報奨金や手当の増額を目指すことができます。幕下以下の取組には基本的に懸賞金は懸かりませんが、稀に企業の指名で懸賞が懸かることもあり、その場合は全額が本人の手に渡ります。
また、部屋によっては、勝ち越した力士に対して師匠(親方)や後援会から「ご祝儀」が出るケースも多々あります。自分の実力次第で現金を獲得できるチャンスがある点は、プロスポーツ選手としての側面と言えるでしょう。
なぜ無給でも付き人を続けるのか
給料がないにも関わらず、若者たちが過酷な付き人業務をこなす最大の理由は、将来「関取」になって大金を稼ぐという夢があるからです。関取になれば月給は100万円を超え、付き人を従える側になり、社会的地位も一変します。
付き人期間はあくまで「下積み」であり、関取の近くで技術や精神面を学ぶための修行期間と捉えられています。現在の苦労は将来への投資であり、このハングリー精神こそが相撲界を支える根幹となっています。
幕下以下の力士に支給される場所手当の現実
前述の通り、付き人を含む幕下以下の力士には月給がありませんが、生活を支えるための「場所手当」などが支給されています。これらの金額は定期的に見直されていますが、現代の物価水準を考えると決して十分とは言えないのが現状です。
ここでは、階級ごとの具体的な支給額や、手当以外に支給される補助金について詳しく解説します。数字を見ることで、彼らがいかに厳しい経済状況の中で土俵に上がっているかが浮き彫りになります。
番付ごとの場所手当支給額の詳細
日本相撲協会の規定によると、場所手当の金額は階級が下がるごとに少なくなっていきます。幕下であれば年額で約100万円弱、序ノ口になるとさらに少なくなり、一般社会のアルバイト収入を大きく下回る水準です。
この金額は年6回の本場所に合わせて支給されるため、場所のない偶数月には基本的に協会からの現金収入はありません。そのため、計画的にお金を使わなければ、次の支給日まで所持金が底をつくという事態も起こり得ます。
勝星に対する奨励金制度
場所手当とは別に、本場所で白星を挙げた際に支給される「幕下以下奨励金」という制度が存在します。これは1勝ごとに数千円程度が支払われるもので、勝ち星を積み重ねるモチベーションの一つとなっています。
金額自体は微々たるものですが、勝利という結果が直接的な現金収入に繋がるため、力士にとっては非常に重要な意味を持ちます。全勝優勝などを果たせば、さらに別途で優勝賞金が出るため、一攫千金のチャンスもあります。
髪結いや身の回りの補助金
現金の支給以外にも、力士生活に必要な物品や、特定の役割に対する補助金が出る場合があります。例えば、髷(まげ)を結うための整髪料代の一部補助や、地方場所への移動費などがこれに該当します。
ただし、これらはあくまで「経費」の補填であり、自由に使える個人の所得が増えるわけではありません。基本的に幕下以下の力士は、最低限の生活保障の上で、実力のみを頼りに成り上がらなければならない厳しい世界です。
関取と付き人の金銭的な関係性とルール
付き人と関取の間には、師弟関係にも似た濃密な主従関係があり、そこには独特の金銭ルールが存在します。基本的には「関取が全ての面倒を見る」という文化が根付いており、付き人が財布を開くことは滅多にありません。
この「奢り奢られ」の文化は相撲界の伝統であり、富の再分配機能も果たしています。ここでは、食事や移動、身の回りの品々における関取と付き人の経済的な関係性について見ていきます。
食事や移動費は全て関取負担
関取と付き人が外出する際、食事代や移動にかかるタクシー代などは、原則として全て関取が支払います。付き人が数人いれば、一回の食事で数万円から十数万円が飛ぶこともありますが、それは関取の甲斐性として支払われます。
付き人は自分の財布を持ち歩く必要がないと言われるほどで、食費に関しては部屋での食事も含めて完全に無料です。このため、現金収入が少なくても、日常生活において飢えることはなく、贅沢な食事にありつけることも多々あります。
着物や日用品の「お下がり」文化
相撲界には「お下がり」という文化があり、関取が使わなくなった着物、帯、雪駄、あるいは私服などが付き人に譲られます。関取が身につけるものは高級品が多く、これらを譲り受けることは付き人にとって大きな経済的助けとなります。
また、縁起を担ぐという意味でも、強い関取の持ち物をもらうことはステータスであり、一種の勲章のような価値を持ちます。新品を買うお金がなくても、身なりを整えることができるのは、この伝統的な互助システムのおかげです。
「ご祝儀」の意味とタイミング
関取から付き人へ渡される現金は、単なる労働対価ではなく「ご祝儀」や「心付け」としての性質を帯びています。例えば、関取が優勝した時、三賞を受賞した時、あるいは誕生日など、祝い事の際に分配されることが一般的です。
また、地方巡業や合宿などで長期的に拘束される場合にも、労いとして小遣いが渡されることがあります。これらは明文化されたルールではありませんが、関取の品格や面倒見の良さを測るバロメーターとしても機能しています。
付き人の仕事内容と給料に見合わない激務
「給料なし・小遣いのみ」という待遇に対して、付き人の業務内容は驚くほど多岐にわたり、かつ過酷です。24時間365日、常に関取の影となって動き、自分の稽古時間を削ってでも尽くさなければならない場面が多々あります。
一般社会の労働基準法とはかけ離れた環境ですが、そこには相撲界独自の論理と教育的側面が存在します。具体的な仕事内容を知れば、その対価が見合っているのか、あるいはそれ以上の価値があるのかが見えてきます。
24時間体制の身の回りの世話
付き人の朝は関取よりも早く始まり、関取が就寝するまで終わることがありません。朝稽古の準備、まわしの締め直し、汗拭き、風呂場での背中流し、着替えの手伝いなど、肉体的なサポートは多岐にわたります。
さらに、場所中や巡業中は同じ部屋で寝起きを共にし、夜中のトイレや水飲みにも気を配る必要があります。プライベートな時間はほとんどなく、常に関取の顔色と要望を先読みして動くことが求められる、精神的にもハードな仕事です。
雑用から運転手までのマルチタスク
相撲部屋の中での仕事だけでなく、外出時の運転手、荷物持ち、買い出し、スケジュール管理なども付き人の役目です。関取がリラックスして相撲に集中できるよう、あらゆる雑務を一手に引き受け、環境を整えるコンシェルジュのような役割を果たします。
特に人気関取の付き人になると、ファン対応の整理やメディア取材のサポートなど、対外的な業務も増えていきます。これらの経験は、将来自分が関取になった時に役立つスキルとなりますが、現役の付き人にとっては大きな負担です。
理不尽にも耐える精神的修行
付き人の仕事には、理不尽と思えるような叱責や厳格な上下関係に耐えることも含まれています。関取の機嫌が悪い時や、相撲で負けた日などは、特にピリピリした空気の中で過ごさなければならず、高度な忍耐力が求められます。
しかし、この「我慢」こそが相撲道の精神修養であり、土俵上での粘り強さに繋がると考えられています。金銭的な報酬だけでは測れない、人間としての強さを養う期間として、多くの力士がこの激務を受け入れています。
待遇改善と現代の相撲部屋の新しい動き
伝統を重んじる相撲界ですが、近年ではコンプライアンス意識の高まりや新弟子不足の影響を受け、付き人の待遇にも変化が見られます。昔ながらの「無給で滅私奉公」というスタイルだけでは、現代の若者を繋ぎ止めることが難しくなっているからです。
ここでは、近年の相撲界における待遇改善の動きや、部屋ごとに試行錯誤されている新しい取り組みについて解説します。伝統を守りながらも、時代に合わせて進化しようとする相撲界の現在地が見えてきます。
新弟子不足による業務負担の軽減
少子化やスポーツの多様化により、相撲部屋への入門者は年々減少傾向にあり、深刻な人手不足に陥っています。これにより、一人の関取に付く人数が減り、付き人一人当たりの負担が増加するという問題が発生しています。
これに対処するため、一部の部屋では外部の専門業者に掃除や調理を委託するなど、力士の雑務を減らす動きが出てきました。力士が相撲に集中できる環境を作ることで、離職率を下げ、効率的な強化を図ろうとしています。
暴力根絶とコンプライアンスの強化
過去に起きた暴力事件やパワハラ問題を教訓に、相撲協会は「暴力禁止規定」を設け、付き人への指導方法を厳格化しています。かつてのような理不尽な鉄拳制裁は許されず、言葉による指導や対話が重視されるようになってきました。
また、過度な拘束時間の見直しや、プライベートの尊重なども意識され始めており、以前よりは人間的な扱いがなされるようになっています。精神的な負担が減ることで、付き人業務へのモチベーション維持にも繋がっています。
将来のセカンドキャリア支援
関取になれずに引退する力士が大半である現実を踏まえ、協会や部屋は引退後のセカンドキャリア支援に力を入れ始めています。付き人として培った気配りや忍耐力は社会でも高く評価されるため、就職活動をサポートする体制が整いつつあります。
現役時代の金銭的報酬は少なくても、引退後の人生まで視野に入れたサポートがあれば、安心して相撲に打ち込めます。目先の給料だけでなく、人生トータルでの「報酬」を高めようとする動きが、現代の相撲界のトレンドと言えるでしょう。
まとめ
相撲の付き人には、一般企業のような「給料」は存在せず、場所手当と関取からの小遣い、そして現物支給によって生活が成り立っています。このシステムは、衣食住が完全に保証された相撲部屋という特殊な環境だからこそ成立するものです。
彼らが受け取る金銭的な報酬は、労働時間や業務内容の過酷さと比較すると、決して高いとは言えません。しかし、将来関取になって成功するという大きな夢と、師弟関係に基づく相互扶助の精神が、この伝統的な制度を支えています。
本記事で解説したポイントを振り返ります。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 給料 | なし(幕下以下は養成員扱いのため) |
| 主な収入源 | 場所手当(年6回)、奨励金、関取からの小遣い |
| 生活費 | 衣食住は部屋が負担するため実質無料 |
| 業務内容 | 24時間体制の身の回りの世話、雑務、運転など |
次に相撲中継を見る際は、土俵上の熱戦だけでなく、関取の周りでかいがいしく働く付き人たちの姿にも注目してみてください。彼らの献身的なサポートと、その裏にあるハングリー精神を知ることで、大相撲の奥深さをより一層感じることができるでしょう。


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